Bekwaam zijn en bekwaam blijven
Wat is een bekaamheidsdossier? Welke informatie kan erin? Waarom is het bekwaamheidsdossier belangrijk? Hoe geeft u handen en voeten aan de invoering? Hoe stimuleert u docenten op het gebied van scholing en deskundigheidsbevordering?
Niet alleen leerlingen ontwikkelen hun kwaliteiten en talenten, docenten moeten dat ook. Beschouw het bekwaamheidsdossier als een instrument waarmee u uw persoonlijke ontwikkeling vastlegt. Het is de basis van het gesprek tussen werknemer en de werkgever over de ontwikkeling van competenties en (bij)scholing. Ook biedt het bekwaamheidsdossier de school volop kansen voor strategisch personeelsbeleid.
Instrument voor personeelsbeleid
De bekwaamheidsdossiers samen geven een goed beeld van de leeftijdsopbouw en de kwaliteit van uw school. Informatie die gekoppeld aan kennis van de regionale arbeidsmarkt en het personeelsverloop planning en beleid mogelijk maakt. Maar met een dossier alleen bent u er nog niet.
Downloads