Loopbaanleren (LOB) is van belang in alle onderwijssectoren. LOB richt zich op de ontwikkeling van loopbaancompetenties. Hierdoor kunnen leerlingen nu en in de toekomst betere opleidings-  en beroepskeuzes te maken. Loopbaanleren heeft positieve effecten op de motivatie van leerlingen. Hierdoor draagt het bij aan de vermindering van voortijdig schoolverlaten.

Veel voorkomende vragen rondom loopbaanoriëntatie en –begeleiding (LOB) zijn:

• Hoe geef je de uitgangspunten van LOB concreet vorm?
• Wat betekent dit voor de rol en professionalisering van de docent?
• Welke activiteiten geven echt impact aan LOB?
• Hoe bouwen leerlingen een betekenisvol LOB-dossier op?
• Welke begeleiding is daarbij nodig? En wie heeft welke rol?

Dienstverlening LOB
We vertalen visie en beleid in praktische oplossingen. U kunt ons inschakelen voor:

• Begeleiding van 0-metingen naar de stand van zaken van loopbaanbegeleiding.
• Strategische advisering over implementatie LOB.
• Begeleiding bij ontwikkelen van het loopbaantraject (curriculumontwikkeling).
• Begeleiding bij vormgeven van een loopbaangerichte stage.
• Begeleiding bij ontwikkelen van het loopbaandossier.
• Professionalisering loopbaanreflectiegesprekken voor docenten en praktijkbegeleiders.